为充分发挥工会组织优势，固化“我的班组我的家”理念，激发广大员工“以企为家、爱岗敬业”意识，不断提高班组建设整体工作水平。近日，老虎台矿在班组中开展了“安全创佳绩、班组无事故、服务实打实”主题活动，掀起了活动热潮。

这个矿为保证活动的实效性，分阶段、有重点的实施“四步走”战略，采取奖罚分明的方式，督促班组实现每个阶段目标，在获奖的班组中开展参观学习活动、群安论坛，并给予一次性奖励。同时，他们还开展安全承诺活动，并组织工会干部到采掘等车间二、三班的班前会进行慰问嘱托，形成了浓厚的安全舆论氛围，调动班组员工安全生产的积极性，进一步促进了“五好”班组创建及“五个为零”班组长活动的开展，为矿实现“安全巩固提升年”目标奠定了坚实的基础。

此外，他们还以提高班组员工的安全生产技能作为开展活动的关键，进一步搭建互动学习平台，设立“班组讲堂”“班组课堂”，聘请专业技术人员和经验丰富的员工当“讲师”，促进员工不断学习新知识，掌握新技能，实现新提高；深入开展员工岗位练兵、技术比武和工种状元技能竞赛，不断提升员工的操作能力和综合素质；搭建信息交流平台，他们充分发挥舆论宣传的导向作用，利用宣传媒体、开设专栏、召开班组建设经验交流会，让班组长和员工讲授工作经验，传播班组知识，探讨班组建设，弘扬班组文化，展现班组风采。开展“班组长论坛”活动，分别针对各班组实际情况，就“如何加强现场的安全管理和提高工程质量”等工作交流经验，畅谈各自工作的切身体会和做法，由经验交流型向主题探讨型延伸，为一线班组长提供了良好的学习交流平台。每月组织由班组长参加的安全办公会，学习法律法规、必知必会知识，剖析事故案例，查找班组安全管理存在的问题，提出改进措施和意见，进一步提升基层班组长总结、思考、学习、管理的能力和兴趣，使一大批班组长成长为区队管理能手、技术专家，为矿井安全形势稳定贡献力量。张艺凡/赵斌