针对春节假期过后员工易产生麻痹、厌战情绪及“节日综合症”的实际，琥珀纸业公司从思想、状态、行为三方面入手，从严监管、把紧关口，加强员工安全思想教育，强化全员安全意识，筑牢安全思想防线。
　　节后开工，这个厂通过宣传栏、班前宣讲等形式，大力开展节后“收心课”活动，号召广大员工严把思想关，筑牢意识防线。各系统、各部门积极宣传安全生产工作的重要意义，以班前会、党小组会为阵地，通过各种形式，深入开展安全大讨论，绷紧安全弦。相关部门则对安全生产相关工作制度进行了全面梳理，深入分析研判安全生产形势，准确查找隐患及各类不安全因素，切实让员工牢固树立起“安全第一、生命至上”的安全理念，自觉做到“珍视生命、敬畏安全”。
　　这个公司还逐级建立了安全联保机制，要求特殊工种、独岗作业人员要严格岗前、班中状态筛查，并通过开展谈话问询，摸清身心状况等方式，有效消除“松、懒、散”心理，营造了紧张有度、严谨有序的工作氛围。为全面筑牢制度防线，他们不断夯实培训机制，围绕工艺流程、技术措施、设备完好、操作要点等方面开展专项知识培训，通过违章查摆、案例反思、互动讨论、现身说法，提高安全警惕性。
　　针对节后员工易产生麻痹思想，这个公司用“人人有责、层层负责、各负其责、失职追责”规范管理人员行为，强化责任意识，并责成相关部门制定并落实整改措施，通过自检自查责任制，充分发挥跟班干部、班组长、安检员现场协调指挥作用，不断提升现场管控强度，消除人的不安全因素。